Der klingler Governance- & Vergütungsreport analysiert und kommentiert anhand der aktuellsten Geschäftsberichte 2020 die Verwaltungsrats- und Geschäftsleitungsstrukturen aller im Swiss Performance Index (SPI) gelisteten, börsenkotierten Unternehmen sowie deren Vergütungspraktiken auf Stufe Verwaltungsrat und Geschäftsleitung. Die …
Mit grosser Freude teilen wir mit, dass Jonathan Matzinger aufgrund seiner Kompetenz, seines Erfolgs und seines Einsatzes innerhalb kürzester Zeit nach seinem Einstieg in unserem Team per 1. Juni 2021 zum Junior Consultant befördert wurde! …
Um in der VUCA-Welt bestehen zu können, ist es notwendig Mitarbeitende mit ihren auf die Funktion bezogenen Fähigkeiten, Fertigkeiten und Wissen im Unternehmen zu halten und diese zu entwickeln. Das bedeutet, dass Talent Management mehr …
Was ist die Wertigkeit einer angewandten Nachfolgeplanung? Ganz speziell in der heutigen Zeit? Welches sind die zentralen Überlegungen, die unbedingt zu beachten sind? Schlüsselpersonen und -funktionen bilden die Grundlage und sind absolut zentral für die …
Lohngerechtigkeit dank Funktionsbewertung & Funktionsfamilien Eine klare Funktionslandschaft ist die Basis für eine nachhaltige Personalarbeit. Sei es, um gerechte Vergütungskonzepte darauf abzustützen, oder, um erfolgreiche Personalentwicklung zu betreiben: Der Dialog zwischen Fachstellen, Vorgesetzten und Mitarbeitenden …
Lohngerechtigkeit – Fair Compensation – log+insights Seit dem 1. Juli 2020 sind die vom Bundesrat beschlossenen Änderungen des Gleichstellungsgesetzes in der Schweiz in Kraft getreten, mit welchen Unternehmen mit mindestens 100 Arbeitnehmenden neu dazu verpflichtet …
Kennen Sie die Marktpositionierung und die entsprechende Konkurrenzfähigkeit der Funktionslöhne Ihres Unternehmens oder Ihrer Organisation? Sind Sie bestrebt, nicht nur aussergewöhnliche Talente zu gewinnen, sondern diese auch zu halten? Mit einem auf den aktuellsten Marktdaten …
Die Entschädigung von Verwaltungsrätinnen und Verwaltungsräten setzt sich aus zahlreichen unterschiedlichen Vergütungselementen zusammen. Im Prinzip haben Verwaltungsratsmitglieder ein Recht auf Entschädigung für die Arbeit, welche sie leisten. In den meisten Fällen wird dieses Entgelt durch …
Aufgrund der hohen Nachfrage freuen wir uns sehr, die Gehaltsumfrage «NPO21» bei Non-Profit-Organisationen durchzuführen. Die diesjährige Ausgabe wird landesweit auf Deutsch und Englisch lanciert und wir freuen uns auf eine rege Teilnahme. Wie läuft die …
Bereits zum vierten Mal führen wir die Gehaltsumfrage Immo21 durch. Zielgruppen sind Immobiliendienstleister, -investoren und -entwickler sowie -planer, Bau-, Facility Management-Unternehmen sowie GU/TUs. Die diesjährige Ausgabe wird zusammen mit dem Branchenverband SVIT Schweiz landesweit in …
Vergütungspraxis in den Führungsetagen
Unser Report stellt die unterschiedlichen Umsetzungspraktiken der Board- und Executive-Vergütung in börsenkotierten Aktiengesellschaften des SPI einander gegenüber und vermittelt einen tiefen Einblick in die Organisation und Arbeitsstrukturen der Verwaltungsräte und Geschäftsleitungen.
Einfach E-Mail eintragen und kostenfrei bestellen