klingler consultants ist auf alle Themen des Compensation und Performance Managements und ihrer Einbettung in das Geschäftsmodell spezialisiert.
Nächste Veranstaltungen
Nachhaltige Vergütung & berufliche Vorsorge
Die höchste Lohnnebenleistung sind die Leistungen an die 2. Säule. Dies ist Mitarbeitenden oft nicht bewusst. Personalverantwortliche sind daher in der Pflicht, versicherungstechnische Zusammenhänge klar, verständlich und transparent zu kommunizieren. Dabei stehen die HR-Verantwortlichen im …
Talent Acquisition in Zahlen
Welche Organisationsformen aber auch Ablaufprozesse haben sich im Rahmen der Personalgewinnung bewährt? In diesem Praxisseminar wird auf die Grundlagen einer effizienten und modernen Personalgewinnung eingegangen und ein Überblick über die wichtigsten Berufsbilder rund um eine …
Aktuelle Meldungen
Alle anzeigenHR-Kennzahlen: Erst messen, dann entscheiden
Die Auswahl der relevanten HR-Kennzahlen gestaltet sich für Unternehmen immer wieder als Herausforderung. Gerade in Bezug auf die Rekrutierung und Lohnfairness können die relevanten Kennzahlen jedoch zu einem erheblichen Erkenntnisgewinn beitragen. Die klassischen Personalkennzahlen Philipp …
Immobilien & Bau Gehaltsumfrage „Immo18“
Bereits zum dritten Mal führen wir eine Gehaltsumfrage für die Bau & Immobilien-Branche mit Unterstützung des SVIT Schweiz durch. Zielgruppen sind Immobiliendienstleister, -investoren, -entwickler sowie -planer, Bau-, Facility Management-Unternehmen sowie GU/TUs. Wie auch in den …
CAS in Compensation & Benefits Management an der Hochschule für Wirtschaft Fribourg (HEG)
Gerne informieren wir Sie, dass der CAS in Compensation & Benefits Management 2019 zum wiederholten Mal in französischer Sprache an der Hochschule für Wirtschaft Fribourg (HEG) stattfindet. Der CAS Compensation & Benefits Management vermittelt fundiertes …
